聚区通过园区管委会牵头，建立了 “人才共享池”—— 当某家企业因订单激增需要临时增加技术工人时，可从 “人才共享池” 中调配其他企业的闲置员工，按工时支付薪酬；

而当企业面临生产淡季时，员工也可通过 “人才共享池” 到其他企业工作，避免失业风险。

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