心脏一缩，他似乎......很烦恼？

    “下班了？”随后他转身，脸上看不出喜怒，没有像平时的那样拉她入怀。

    他们之间隔着一个房间的沉默和那令人窒息的香气。

    清秋没有回答，只是用那双漂亮的杏眼看着他，等他开口。

    燕楚走到办公桌后坐下，身体后仰靠在椅背上，摆出一个谈判的姿态。“幽月

    的事情我听说了。”他开门见山，语气是一种刻意放缓的平淡，但却带着明显的

    压力，“幽月的情况比较复杂，她身体不太好，情绪有时候不太稳定。说话可能过分了些，你别往心里去。”

    别往心里去。

    轻描淡写的五个字就把一场恶毒的人身攻击加职场凌辱，归结为情绪不稳定。

    而她甚至还没开口，就被扣上一顶“大度”的帽子。

    如果再继续计较，就是不可理喻，跟一个病人计较？

    看她沉默不语，燕楚继续说：“而且因为她经常吃药，有时候自己控制不了醒来的时间，所以考勤部分......对她网开一面吧！”

    李清秋几乎想冷笑出声，原谅她孤陋寡闻，职场打拼这么多年，她还从未见过对

    员工身体情况如此了解，还有直接给大BOSS请病假的员工！

    他们关系之亲密，可见一斑！

    怪不得幽月可以在飞天横着走！

    怪不得她对她那样敌视！

    她的心像被一只手握住，狠狠地扯了几下！

    动了动嘴唇，她本想问点什么，可她有什么资格问？

    他们怎么认识的？

    在一起多久了？

    现在还在一起吗？

    为什么分开？

    真的分开了吗？

    可她一个字也说不出口。

    最后她几乎是逼着自己，梗着脖子，语气平静但强硬地说：“燕总！我刚接手飞天，如果不处理这种公然挑衅上司，不遵守规章制度的员工，我后面会很难管理

    团队！”

    燕楚的眉头几不可察地蹙了蹙，似乎对于她的“不上道”很不满：“这个你不用担心，其他两个人已经按你的意思解雇了。”

    “制度是死的，人是活的。幽月是有正当理由的，不是无故迟到。总之，让她

    留在飞天，就是我的制度！”他屈指敲敲桌面，似乎是在敲打她的神经。

    “有些事情你不清楚，也没必要知道，总之她情况特殊，你别动她就好。”

    他的制度！

    没必要知道！

    别动她！

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